Зарплата и налогиМетрические единицы Конвертер единиц

Зарплата «на руки» и стоимость работника — 2026

Удержания из начисленной зарплаты (ОПВ, ВОСМС, ИПН нарастающим итогом с начала года) и платежи работодателя сверх неё (ОПВР, ОППВ, СО, ООСМС, социальный налог) по ставкам, ограничениям и минимумам 2026 года.

Формула

ОПВ = 10% · min(G; 50 МЗП); ВОСМС = 2% · min(G; 20 МЗП)ОД = max(0; G − ОПВ − ВОСМС − 30 МРП)ИПН = Н(m · ОД) − Н((m − 1) · ОД); Н: 10% до 8 500 МРП, 15% сверхNet = G − ОПВ − ВОСМС − ИПН

ОПВР = 3.5% · G в пределах [МЗП; 50 МЗП];  СО = 5% · (G − ОПВ) в пределах [МЗП; 7 МЗП]

ООСМС = 3% · min(G; 40 МЗП); СН = 6% · (G − ОПВ − ВОСМС), не менее 6% · 14 МРПCost = G + ОПВР + ОППВ + СО + ООСМС + СН

Ставки и базы 2026 года. Работник: ОПВ — 10 % с дохода не выше 50 МЗП (4 250 000 ₸); ВОСМС — 2 % с дохода не выше 20 МЗП (1 700 000 ₸); ИПН — 10 % с облагаемого дохода до 8 500 МРП за год (36 762 500 ₸) и 15 % сверх, нарастающим итогом с 1 января (ст. 441 НК), после вычета ОПВ, ВОСМС и базового вычета 30 МРП в месяц. Работодатель: ОПВР — 3,5 % с дохода в пределах от 1 до 50 МЗП; СО — 5 % с дохода за минусом ОПВ в пределах от 1 до 7 МЗП (85 000–595 000 ₸); ООСМС — 3 % с дохода не выше 40 МЗП (3 400 000 ₸); социальный налог — 6 % с дохода за минусом ОПВ и ВОСМС (п. 2 ст. 556 НК), без уменьшения на СО (ст. 558); если доход месяца не больше 14 МРП (60 550 ₸), налог считают с 14 МРП, кроме месяца приёма и увольнения. Освобождения: родившиеся до 1975 года — от ОПВР; получатели пенсии по возрасту — от ОПВ, ОПВР, ОППВ, СО и ОСМС; лица с инвалидностью — от ОСМС, I и II группы бессрочно — ещё от ОПВР, а ОПВ за них платят только по их заявлению. Социальный вычет по ИПН — 5 000 МРП в год при I и II группе и 882 МРП при III, по заявлению. Корректировка ИПН на 90 % для низких доходов с 2026 года отменена. Не учтены другие социальные вычеты, освобождённые доходы (ст. 400, 429 НК), договоры ГПХ и нерезиденты.

Источник: Налоговый кодекс РК от 18.07.2025 № 214-VIII: ст. 363, 401–404, 437–441 (ИПН), 556–558 (социальный налог); Социальный кодекс от 20.04.2023 № 224-VII: ст. 243–251; Закон «Об обязательном социальном медицинском страховании» от 16.11.2015 № 405-V: ст. 26–29; Закон от 08.12.2025 № 239-VIII, ст. 7: МРП 4 325 ₸, МЗП 85 000 ₸

Исходные данные

G₸

Начисленная зарплата за месяц

Оклад с доплатами, надбавками и премиями месяца — весь доход, облагаемый у источника выплаты. МЗП в 2026 году — 85 000 ₸.

Месяц начисления

ИПН удерживается нарастающим итогом с 1 января; считается, что с января каждый месяц начислялась та же сумма.

Базовый вычет 30 МРП (129 750 ₸ в месяц)

Только у одного работодателя (ст. 437 НК).

cat

Категория работника

Определяет освобождения от взносов и социальный вычет по ИПН — см. примечание.

Вредные условия труда

Профессии из перечня производств, работ и профессий с вредными условиями труда (ст. 250 Социального кодекса).

Результат

Net — К выплате «на руки»

Заполните все поля

ОПВ — ОПВ — пенсионные взносы работника, 10 %
–₸
ВОСМС — ВОСМС — взносы работника на ОСМС, 2 %
–₸
ИПН — ИПН за месяц
–₸
ОПВР — ОПВР — пенсионные взносы работодателя, 3,5 %
–₸
ОППВ — ОППВ — профессиональные пенсионные взносы, 5 %
–₸
СО — СО — социальные отчисления, 5 %
–₸
ООСМС — ООСМС — отчисления работодателя на ОСМС, 3 %
–₸
СН — Социальный налог, 6 %
–₸
Cost — Стоимость работника для работодателя
–₸

Ещё в теме «Зарплата и налоги»

Начисленная зарплата по сумме «на руки» — 2026

Какую зарплату начислить, чтобы после удержания ОПВ, ВОСМС и ИПН работник получил заданную сумму, и во что она обойдётся работодателю. Обратная задача решается численно (делением отрезка пополам) по тем же правилам 2026 года.

Результаты — инженерные оценки по стандартным формулам; для проектных решений сверяйте их с нормативами, проектной документацией и расчётами специалистов. Формулы, перенесённые из исходного набора расчётов, оставлены без изменений, а их ошибки описаны в примечаниях.